部分企业招聘信息,具体以现场为准:
1. 绿点科技(无锡)有限公司 (展位号:C01 )
捷普集团─著名美资企业,成立于1966年。捷普绿点科技(无锡)有限公司成立于2005年5月,位于无锡国家高新技术产业开发区内,是世界知名手机大厂最信赖的供应商之一。因业务发展及扩厂需要,诚邀有志之士加入,我们将为您提供良好的职业发展前景和专业的系统培训。
联系电话:81101263
招聘岗位
1、 阳极技术员 (6 名) :
岗位要求:
1.熟悉阳极氧化制成
2.如有化工相关工作经验亦可
2、 设备维护 (11 名) :
岗位要求:
1.熟悉数控加工设备,熟悉PLC、PMC控制系统
2.具备数控或自动化设备维修、调试经验
3、 检验员 (10 名) :
岗位要求:
1.具备产品检验工作经验优先
2.适应加班、倒班
4、 镭雕、镭焊技术员 (15 名) :
岗位要求:
1.熟悉操作大族镭焊机台、点胶机的架机调试与维护,1年以上相关工作经验
2.机电一体化应届大专毕业生
5、 点胶技术员 (15 名) :
岗位要求:
熟悉点胶机,能独立调试设备
6、 组装(自动化)技术员 (15 名) :
岗位要求:
1.中专及以上学历,机电一体化,机械类相关专业
2.熟悉机械手及自动化设备相关操作经验
7、 抛光/清洗/喷砂技术员 (1 名) :
岗位要求:
1.熟悉抛光/清洗/喷砂原理制程
2.具备维护自动化设备经验亦可
工作职责:
抛光/清洗/喷砂制程异常处理
新案子产品抛光/清洗方式制定打样
8、 CNC技术员 (9 名) :
岗位要求:
1.中专及以上学历
2.熟练操作FANUC 、三菱数控加工中心的操作
3.能独立架/调机、编程、解决机器异常
9、 Lab量测技术员 (2 名) :
岗位要求:
1.中专以上学历,可识机械图
2.熟练掌握三坐标理论知识,会使用海克斯康三坐标者优先
10、 IQC技术员 (9 名) :
岗位要求:
1.中专以上学历,机械相关专业,具备相关工作经验
2.了解来料流程,会使用二次元、三次元优先
2. 住电粉末冶金(无锡)有限公司 (展位号:C02 )
本公司是一家生产烧结机械部件的高新技术企业,由世界500强的日本住友电气工业株式会社于1995年11月在无锡新加坡工业园独资创办。公司投资规模5000万美元,产品广泛应用于汽车、摩托车、家用电器等领域,受到包括丰田、本田、松下、日立等客户的一致好评,公司有志于为中国区域经济和粉末冶金行业发展作出更大贡献。因公司生产和业务快速发展的需要,我们竭诚欢迎优秀的高素质人才加盟本企业并与公司共同成长,我们将提供具有竞争力的薪资福利待遇、技术培训以及良好的职业生涯发展机会。
招聘岗位
1、 品质保证部 巡检员 (5 名) :
岗位要求:
35周岁以内,高中以上学历;
机械或机电类专业;
能看懂机械制图;
熟悉常规机械量具的使用;
能适应12H运转班;
身体健康,责任心强,耐心细致.
工作职责:
制造现场产品巡检。
2、 技术部 工程师 (5 名) :
岗位要求:
全日制本科学历(二本以上);
粉末冶金、材料、机械等相关专业;
能熟练使用Office、CAD或 Pro-E等应用软件;
英语或日语良好,能阅读相关技术文件;
善于钻研,身体健康,有良好的团队合作精神;
具备1年以上相关工作经验者佳。
工作职责:
产品设计、报价、工艺制定;
原材料、产品及材质的相关评价;
生产工艺标准的制定与完善。
3、 制造部 作业员 (20 名) :
岗位要求:
40周岁以内,初中学历;
身体健康,踏实勤恳。
工作职责:
不穿防尘服,不看显微镜;
产品收集与摆放;
机械设备操作。
3. 无锡市富华科技有限责任公司 (展位号:C03 )
无锡市富华科技有限责任公司成立于2002年,是一家专注于智能卡和射频识别技术领域的产品研发生产销售的江苏省级高新技术公司,核心的团队在智能卡和射频识别领域拥有超过十五年的应用开发经验,在射频识别应用技术方面,我们是专业的读写设备和解决方案供应商。我们提供专业的动物追踪识别与肉食品安全解决方案,是亚太区领先的动物识别产品供应商。我们生产各种专业的动物电子标签和读写器、智能终端和系统集成。我们是经过国际动物识别组织ICAR认证的国际供应商。致力于为动物追踪、畜牧业信息化、食品安全和溯源提供基于RFID技术的解决方案。
缴纳六金,双休(周一至周五8:30-17:00),国定假日,厂车接送
招聘岗位
1、 销售经理 (5 名) :
岗位要求:
1. 性别不限,专科以上学历,营销专业或农业,计算机方面相关专业;
2. 全面了解农业和畜牧业信息化现状和物联网技术在行业中的应用及发展趋势;
3. 具有良好的人际关系沟通能力、良好的影响与说服力、较强的团队精神;良好的学习能力和分析判断能力,条理性强,能承受较大压力;
4. 具有RFID产品销售经验,熟悉RFID市场及产品应用情况的,有农业,畜牧业,物联网行业销售经验者、资源者优先。
5、优秀应届生亦可
工作职责:
1. 向客户推广公司物联网产品,执行销售计划,进行客户拜访,了解客户需求;
2. 收集市场和行业信息,挖掘具有潜力的行业客户,并对重点项目进行跟踪;
3. 本岗位主要负责国内市场拓展。
2、 女操作工 (5 名) :
岗位要求:
1、负责简单的产品组装
2、对待工作积极认真、已婚育者、家住新安附近者优先考虑
3、 外贸业务员 (1 名) :
岗位要求:
任职资格:
一、基本要求:热爱外贸事业,敢于挑战自我,能吃苦耐劳,勤奋务实,积极主动,具有良好的团队合作精神,拥有高度的执行力,能承受较强的工作压力,稳定性强。立志长期从事外贸行业。
二、学历专业要求:专科以上学历,国际贸易、市场营销及相关专业;
三、专业素质要求:
1、优秀的英文听说读写能力,能够快速熟练地书写商务英文信函,口语良好;
2、精通外贸流程,能够掌握从寻找客户到最后交单退税的一个整体流程。
3、熟知对外贸易规章、政策;报关、货运、保险、检验等手续;各国关税制度以及非关税方面的规定;国际汇兑、支付方面的知识。
4、熟悉国际贸易法律、法规、公约与惯例等。
四、经验要求:具有两年年以上国际贸易工作经验,有阿里巴巴操作经验者优先。从事过畜牧业或者RFID行业者优先。有国外留学或工作经历者优先。
工作职责:
工作描述:
1、利用网络平台开拓海外市场,寻求跟踪海外客户,整理并回复询盘并做好后期跟进工作;
2、及时了解市场信息,维护公司网站、网络平台后台数据并做好新产品的发布;
3、保持与客户良好的沟通,维护好老客户关系,负责产品的国外市场的推广与销售;
4、掌握客户需求,主动开拓,完成上级下达的任务指标;
5、收集业务信息,掌握市场动态,及时向领导汇报行情;
6、积极与生产部门沟通协调,保证货物按时出口。
4、 采购助理 (1 名) :
岗位要求:
1、专科以上学历,一年以上相关工作经验;
1、熟悉采购流程,良好的沟通能力、谈判能力和成本意识;
2、工作细致认真,责任心强,思维敏捷,具有较强的团队合作精神。
工作职责:
1、协助采购经理进行采购方面的工作;
2、管理采购合同及供应商文件资料,定期收集、建立供应商信息资源库;
3、协助采购经理进行供应商的联络、接待工作;
4、制作、编写各类采购指标的统计报表;
5、负责制作并管理出入库单据及其他仓库管理单据;
6、摸索、量化工作绩效指标,记录并不断改善;
7、完成领导交办的其他任务。
4. 普利司通(无锡)轮胎有限公司 (展位号:C04 )
普利司通是世界上著名橡胶轮胎制造企业,有50多家大型轮胎制造基地,134家橡胶关联企业,14万员工遍布全球23个国家和地区。BRIDGESTONE轮胎凭着卓越的行驶性能应用于飞机、汽车等各种交通工具,被众多世界著名的汽车制造厂商选为配套轮胎,并且为参加F1赛车的车队提供轮胎,帮助其多次获得了比赛冠军。
普利司通(无锡)轮胎有限公司是日本株式会社普利司通下属的独资企业,是普利司通集团的第47个工厂,也是中国的第3个工厂,注册资本2.2亿美元,占地460余亩,现有员工1500名。公司提供优良的环境、先进的工作配套设施和优厚的福利待遇,为员工搭建起拓展才华的舞台。
招聘岗位
1、 检查员 (9 名) :
岗位要求:
1、18-35岁,初中及以上学历;
2、能适应四班三运转工作制(2早班、2中班、2夜班、2休息,8小时);
3、基本工资2900元/月(加班费按此基数计发),中班14元/次,夜班20元/次;倒班津贴344元/月;住房补助300元/月;满勤奖100元/月;月度奖50-100元;试用期内工资不打折,试用期后税前综合工资可达4100元/月以上。
4、每年4月1日加薪,年度奖金2次,每次平均为一个月基本工资。
工作职责:
1.检查轮胎外观。
2、 人事专员 (1 名) :
岗位要求:
职位要求:
1、本科及以上学历,专业不限,有相关人力资源管理工作经验优先;
2、年龄:24-30岁;
3、语言:英语四级以上;
4、经验:具有良好的书面、口头表达能力,工作经验不限,有人力资源工作并了解国家各项劳动人事法规政策,具有劳动关系处理的实际经验者优先;
5、素质要求:具有亲和力和服务意识,沟通领悟能力强,有良好的计划和执行力、解决问题的能力、工作积极主动。
工作职责:
岗位要求:
1、协助各部门进行招聘、培训
2、协助并了解薪资相关业务
3、处理各类纠纷以及员工投诉及突发性事件
3、 物流专员 (1 名) :
岗位要求:
1、学历:本科以上学历,专业不限
2、年龄:25-35周岁
3、英语:英语4级以上,具备优秀的读、听、写能力;
3、性格:要有良好的沟通协作能力及团队协作精神
工作职责:
1、公司出口相关事务
2、业务数据收集以及整理,日常问题的反馈及处理
3、协助领导完成其他的工作指令
4、 技术工艺工程师 (2 名) :
岗位要求:
一、年龄:23-35岁;
二、本科学历,要求机械、化工、机电、高分子等理工类专业;应届生亦可。
三、性格开朗活泼,具备团队协作及主动性的工作品质。
工作职责:
技术staff为公司技术部技术课一职位编制,主要负责公司内新型轮胎的试做及测试工作。
5、 叉车工 (10 名) :
岗位要求:
一、,18--40 ,初中或以上学历;
二、身体健康,踏实认真,能吃苦,持有叉车证;
工作职责:
主要负责仓库成品货物的搬运工作
6、 机械工程师 (5 名) :
岗位要求:
1、学历:本科
2、语言:英语4级
3、技能:熟练绘制CAD图纸,较好的设计经验与现场设备安装经验
4、性格:开朗大方,有团队精神,并具有刻苦耐劳、坚韧不拔的性格
工作职责:
1、新设备的安装调试
2、设备改造
3、重大、多发故障的跟踪、分析、改善
4、相关预算管理
7、 电气保全员 (2 名) :
岗位要求:
1、,22---30岁;
2、中专以上学历,电气及机电一体化专业;
3、工作经验不限,具有电气操作证(低高压或中级、入网证);
4、进行日常设备的电气维修实际操作 能适应倒班。
工作职责:
主要从事设备部电气维修、设备保养和维护
8、 机械保全员 (2 名) :
岗位要求:
1、性别不限 ,25---35岁
2、中专以上学历,机械专业或者机电一体化相关专业
3、工作经验不限,能进行日常设备的机械维修实际操作,能适应倒班,熟悉电脑自动办公 系统;
4、性格开朗,热爱工作,具有团队精神。
工作职责:
负责日常设备的维护、保养、维修及其他相关工作
9、 一线操作工(正式工) (30 名) :
岗位要求:
1、18-35岁,初中及以上学历;
2、能适应四班三运转工作制(2早班、2中班、2夜班、2休息,8小时);
3、基本工资2900元/月(加班费按此基数计发),中班14元/次,夜班20元/次;倒班津贴344元/月;住房补助300元/月;满勤奖100元/月;月度奖50-100元;试用期内工资不打折,试用期后税前综合工资可达4100元/月以上。
4、每年4月1日加薪,年度奖金2次,每次平均为一个月基本工资。
工作职责:
对机械设备操作机台感兴趣,并热爱学习操作技能技术
5. 光洋(无锡)密封科技有限公司 (展位号:C05 )
光洋(无锡)密封科技有限公司是日本光洋密封科技有限公司在无锡新区投资的第一家外商独资企业。公司成立于2002年,主要从事开发生产各种特种密封材料、精冲模,产品远销海外。
企业福利:
1、免费提供工作餐及班车;不穿防尘服、不看显微镜;
2、正式工,公司直招;交五险一金;试用期3个月,社保从试用期开始缴纳;
3、每年均视经营情况进行工资调整,享受年终奖,带薪年假;
4、端午、中秋、春节等传统节日发放福利,夏天发放防暑饮品;
5、每半年开展一次部门HR活动,工作满一年后享受免费体检;
6、工会还将开展各项文体活动;
7、表现优异的员工,有去日本总公司研修的机会。
招聘岗位
1、 金属环作业员 (1 名) :
岗位要求:
18-36岁,初中及以上学历,身体健康,无残疾,无纹身,思维清晰,反应灵敏。能适应12小时倒班,站立工作。
核定工资3240元+全勤奖260元+安全奖金100元+绩效奖金200元+夜班补贴15元/班+加班费,加班基数2490元,加班后到手收入5100元左右。
2、 外观检查 (1 名) :
岗位要求:
身高155以上,18-35周岁,矫正视力1.0,目检岗位,12小时长白班,站立式工作
3、 段取工 (1 名) :
岗位要求:
20-35周岁,中专及以上学历,机械或模具专业,能看懂机械图纸,动手能力强,能适应站立式工作,12小时2班,应届生亦可。
核定工资3110元+全勤奖260元+安全奖金100元+绩效奖金200元+夜班补贴15元/班+加班工资,加班基数按2560计算,平时加班1.5倍,周末加班2倍。加班后到手收入5000左右。
工作职责:
主要负责现场机器调试
4、 设备维护技术员 (2 名) :
岗位要求:
中专及以上学历,机电一体化专业,应届生亦可,能适应12小时2班倒。
工作内容:负责现场机器维修及设备保养
核定工资3110元+全勤奖260元+安全奖金100元+绩效奖金200元+夜班补贴15元/班+加班工资,加班基数按2560计算,平时加班1.5倍,周末加班2倍。不加班到手收入4000,加班后到手收入5000以上 。
5、 现场工程师 (2 名) :
岗位要求:
20-35周岁,大专及以上学历,机械相关专业,主要负责现场生产技术改善,给予现场技术支持,有相关工作经验优先,应届生亦可。8小时常白班双休,交6金。
6、 作业员 (15 名) :
岗位要求:
18-35周岁,身高155以上,初中及以上学历,身体健康,无残疾,无纹身,思维清晰,反应灵敏。能适应12小时倒班,站立工作。
工作内容:现场机器操作,并对产品进行外观检查。
核定工资2760元+全勤奖260元+安全奖金100元+绩效奖金200元+夜班补贴15元/班+加班费,加班工资以2210元为基数计算,3个月后加班基数上调为2290元,9个月后加班基数上调为2340元,平时加班以1.5倍计算,周末加班以2倍计算。综合工资4300-5600 。
6. 卡特彼勒(中国)投资有限公司 (展位号:C06 )
关于我们
卡特彼勒公司是世界上最大的工程机械生产厂家之一。卡特彼勒作为行业领袖,始终致力于全球的基础设施建设,并与其代理商携手并进,在各大洲推进积极、持久的改革。卡特彼勒公司是世界上最大的工程机械生产厂家之一。卡特彼勒作为行业领袖,始终致力于全球的基础设施建设,并与其代理商携手并进,在各大洲推进积极、持久的改革。
福利一览:
√ 商业保险:体检费用:入职体检公司付费不需个人垫付;
√ 商业保险:五险一金外,公司为员工额外购买补充商业保险
√ 带薪年假:每年12天带薪年假
√ 高温补贴:对于高温下的工作岗位,6-9月补贴300元/月;
√ 倒班补贴:中班16元/天,夜班24元/天;
√ 工作餐标:2大荤1小荤2素1汤+饮料 或 一份特色餐+饮料;
√ 班车路线:厂车路线全,延时加班可打车;
√ 生日礼金:100元生日卡;
√ 节日礼品:节日公司发放礼品;
√ 洗浴服务:提供洗浴设施,让员工清新下班;
√ 其它福利:家庭日活动、季度奖、员工旅游、年度体检……
招聘岗位
1、 焊工 (5 名) :
岗位要求:
1、初中及以上学历,能读懂机械图纸,了解通常的技术要求比如焊接符号,公差等等
2、有焊接证且未过期, 打磨焊接都愿意做
3、有6个月以上从事焊接技工的经验
2、 装配操作员 (1 名) :
岗位要求:
高中及以上学历,机械专业,能读懂机械图纸, 了解一般的技术要求, 如公差配合等;
有机械行业或汽车行业工作背景优先考虑。
7. 无锡市晶汇电子有限公司 (展位号:C07 )
无锡市晶汇电子有限公司成立于2003年,专业从事电动车/电动摩托车控制器的开发、制造及销售。经过多年的发展,公司从一个年销售额几十万元的小公司发展成年销售额超亿元、利税超千万元的优质企业,拥有全国200多家客户,在电动车行业已成为名牌产品,是行业中技术领先的企业,产量稳居全国前三甲。
招聘岗位
1、 班组内勤 (1 名) :
岗位要求:
熟悉办公软件,工作认真仔细, 责任心强,有一定的抗压能力,对数字敏感。
2、 设备维修 (1 名) :
岗位要求:
身体健康,适应加班。有一定的机械设备维修能力及相应的工作经验,能够制作小型的工装夹具。有电工操作证优先考虑。
3、 驾驶员 (2 名) :
岗位要求:
年龄45岁以下,高中及相当学历。A2或B2驾驶证,有货运上岗证。敬业爱岗,能吃苦耐劳,工作认真负责,善于与客户沟通,有3年以上驾驶员工作经验,无锡本地户口者优先考虑。
4、 制程工程师(工艺员) (2 名) :
岗位要求:
岗位职责:
电子专业大专以上,工作认真负责,善于沟通,对企业忠诚,理解与接受能力强。熟悉电子元器件,熟悉PCBA(印刷线路板装配)技术,能科学合理编制工艺文件及相关文件资料,并能相应辅导工人操作。熟悉办公自动化软件,能熟练操作电脑,能适应加班。对有能力,表现好者,有晋升机会。
5、 销售内勤(订单/售后) (5 名) :
岗位要求:
中专以上或相当学历,40岁以下。熟悉办公软件,性格开朗, 责任心强, 有一定的抗压能力,有良好的沟通能力,工作认真勤奋。与同事相处融洽,遵守公 司规章制度,服从领导安排。
工作职责:
订单:负责订单跟进,发货明细对账,跟进付款,报价与各部门衔接等。
售后:负责收、发货物流业务,售后维护并与各部门衔接等报表工作。
6、 市场部业务员 (2 名) :
岗位要求:
全日制中专或大专学历,电子或相关专业,30岁以下。有C1及以上驾证,会驾驶优先。有良好的沟通能力,可以开发新销售市场,能适应出差。工作勤奋,有责任心,能虚心学习业务知识。性格开朗,与同事能和睦相处,遵守公司规章制度,服从领导安排。
工作职责:
1、维护客户;2、开拓市场;3、对账结账。
8. 布赫液压(无锡)有限公司 (展位号:C19 )
布赫液压(无锡)有限公司位于中国江苏省无锡市新吴区,是由其前身无锡市德力流体科技有限公司与瑞士布赫工业集团于2018年合资组成。 瑞士上市公司BUCHER布赫工业集团始建于1807年,总部位于德国柯莱特高的布赫液压是其工业集团的子公司,是现代液压系统的国际领先制造商,拥有员工2800人,客户遍布全球,产品范围广泛,包括泵、马达、阀、油缸、动力单元、电梯驱动和集成电子技术的控制系统,公司在欧洲、亚洲、美国、巴西均设有制造基地和分销公司。
2018年8月,无锡市德力流体科技有限公司与瑞士布赫工业集团强强联合,成为战略合作伙伴,组建合资企业。布赫液压(无锡)有限公司拥有员工310人,2018年销售收入3亿元人民币。布赫液压作为全球最大的液压动力单元专家,对于布赫液压(无锡)有限公司而言是一次前所未有的重大发展机遇,布赫工业集团以及全球兄弟公司从市场,技术,资金及管理各个方面将给与布赫液压(无锡)有限公司高度的支持。未来,集团将继续加大科技研发投入,聚焦自主创新,力争把无锡基地建成全球领先的示范性液压件生产厂家。布赫液压(无锡)有限公司将抓住机遇,通过合资带来的协同效应,为国内及全球客户提供更高质量的液压泵和动力单元解决方案、及更快捷和更专业的服务.
招聘岗位
1、 外贸销售员 (2 名) :
岗位要求:
1、机械工程或国际贸易类专业大学本科以上学历, 年龄35周岁以下;
2、CET4 以上英语水平,流利的听、说、读、写能力,卓越的沟通技巧;
3、熟悉进出口业务流程,掌握基本财务金融知识;
4、两年以上机械制造企业工作经验,熟悉液压技术优先;
5、优秀的工作主动性和创造精神,强烈学习欲望和学习精神;
6、能在较强的压力下工作,勇于迎接挑战。
工作职责:
1、液压件产品国际市场开发,完成公司下达的外贸销售任务;
2、维系和新老客户的良好关系;
3、外贸订单的计划、生产、交货等过程的跟踪和监控;
4、推动公司各部门满足客户在技术、质量、交货、服务等方面的要求
5、管理与外商及代理公司的往来帐目,保证资金安全和准时到位;
6、外贸单据的制作、传递、保存和管理;
7、及时准确了解客户需求和市场动态,为公司产品开发和管理提升提供依据;
8、公司或部门交办的其他工作。
2、 仓管 (2 名) :
岗位要求:
1、年龄28-50周岁;有2年及以上相关仓储管理工作经验;
2、身体健康,工作责任心强,动手能力强,吃苦耐劳,具有团队精神;
工作职责:
1、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作。
2、熟悉仓储进、销存帐务、统计等作业,熟练电脑文书处理及ERP系统操作。
3、每月库存盘点,单据的整理及归档。
4、工作认真负责、细心,勤快有条理,能吃苦,能承受加班。
5、熟悉仓库货品的进、出货管理流程,货品出、入库的电脑开单及录入记帐工作。
3、 液压件过程检验员 (1 名) :
岗位要求:
学历:中专及以上
专业:机械类相关
其他:身体健康、吃苦耐劳,有良好的沟通能力;数量使用常用的量具;能配合加班;有一定的液压行业的工作经验
工作职责:
1、根据图纸规范对生产过程进行检验;
2、负责产品装配过程的首件、过程及入库检验工作;
3、对生产过程中的不良品进行记录和反馈;
4、对生产过程中的报废品进行统计,开具报废单;
5、负责图纸规范检验工具及各种记录的保管工作;
6、对生产过程中违规行为进行制止并进行反馈;
7、对检验后的产品进行标识,不合格品进行隔离;
8、领导安排的其他工作
4、 实习生 (5 名) :
岗位要求:
销售部
9. 住友电工光器件(无锡)有限公司 (展位号:C20 )
住友电工光器件(无锡)有限公司是由世界500强之一的日本住友电气工业株式会社100%出资兴建的外商独资企业。投资总额1380万美元,注册资本816万美元,经营期限50年。经营范围为研发生产加工新型电子元器件,销售自产产品并提供售后服务,产品出口日本
招聘岗位
1、 EHS工程师 (1 名) :
岗位要求:
1.大专以上学历,具备安全工程师资格证书优先,熟练使用office及cad软件;
2.工作经验5年以上;有外企工作经历或新厂房筹建期经验优先。
3.熟悉国家各项安全法律法规,熟悉生产现场安全工作流程,安全操作规范和安全管理的程序,熟悉环保安监消防办事流程。
4.熟悉生产以及施工作业过程中涉及安全防护的标准以及日常管理
5.为人正直,清廉。
工作职责:
1.负责新厂房项目的三同时手续。
2.协助新厂房EHS供应间选择,施工方案评价。
3.全面负责新厂房施工安全管理,现场作业人员安全教育,施工现场巡视,施工过程跟踪监督。
4.对施工现场重大危险源进行监控,现场临时用电以及新增机械设备的安全管理。
5.负责公司安全评价、环境评价、职业病评价的编制和跟踪管理。
2、 助理工程师 (2 名) :
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历;光通讯、光学工程、机械设计、电气自动化等相关专业;
2、5年以上生产技术工作经验,2年以上光器件行业生产技术经验;有日企工作经验优先;
3、较强的逻辑推理判断能力,一定的组织协调及沟通能力;
4、具有一定的语言(日语)沟通表达能力;
5、数量操作、运用办公自动化软件
工作职责:
1.担当机种变更品的相关工作:
1.1负责机种变更品的试做评价及量产的实施;
1.2负责机种变更品公益相关QC工程图、设计票、制造标准、检查标准、捆包标准等技术文件的更新发行工作;
2.产品的改善相关工作:
2.1负责国内部品导入评价工作的实施,如:尺寸的测量、组装性能的评价、产品特性的评价等;
2.2负责国内部品图纸更新及购入仕样书的编制工作;
2.3负责相关产品用辅材的评价、实施、导入相关资料编制工作的实施;
2.4负责相关产品生产工艺、制程、作业组合等优化,提高作业效率;
3.品质异常的处理:
3.1现场生产过程中的品质异常处理;
3.2生产所使用部品来料不良的品质异常处理,对技术要求的确认及特采相关工作。
3、 助理工程师 (2 名) :
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械、机电、电气自动化等相关专业;
2、有3年及以上设备维护相关工作经验,适应倒班;
3、有安全意识、有团队合作精神、能接受加班;
4、有一定的机械制图能力,能看懂电气线路图纸,并能进行独立维修的优先;
5、能服从上级的工作安排,有较强的责任心。
5、能服从上级的工作安排,有较强的责任心。
工作职责:
1、负责公司自动化设备:进行验收,日常维护、定期保养、后期改善,指导保全进行自动化设备的维护及保养;
2、负责生产所需设备及治工具的日常维护、按照标准实施,力求做到产线零等待,一次性维护到位;
3、配合相关部门进行自动化设备的开发、仕样的确认;
4、配合使用部门做好设备使用者的培训教育;
5、根据产线的需求,配合库管员做好设备及治工具的入库、退库工作;
6、积极参与设备突发故障的维修,降低停机时间;
7、配合改善员进行非标治工具的验收及调试,确保投入生产不影响产品品质;
8、负责定期巡回检查自己分管产线设备的用水、用电、用气的情况,确保能够安全、稳定的运行;
9、负责完成新生产线水、电、气的配布和生产线作业台的搭建;
10、执行交接班制度,对能处理的问题要及时处理,不能处理的要及时汇报。
4、 生产主任 (2 名) :
岗位要求:
任职资格:
1.大专学历,理工类相关专业;
2.5年以上工作经验,其中担当部门主管或相同工作经验3年及以上;
3.进行过“丰田模式”培训,GROUP小组培训等优先考虑;
4.熟练操作、运用办公自动化软件;
5.有一定的判断、组织协调及沟通能力;
6.为人随和、具有亲和力、良好的职业操守;
7.有夜班工作经验,适应倒班。
工作职责:
任职资格:
1.产量管理:
1.1根据生管的品种生产要求,积极对应且调整人员配置;
1.2针对新进人员在进线当天告知产量递增要求,消除新进人员的不良情绪;
1.3当生产计划不能够满足生产要求时,提前告知生管调整计划;
1.4当作业中出现品质异常无法完成纳期时,提前告知生管做好调整准备。
2.品质管理:
2.1负责生产线作业人员的作业遵守管理;
2.2负责生产线变化点管理;
2.3负责确认生产线异常管理;
2.4确认过去不良对策的内容实施状况,且及时纠正错误地方。
3.成本管理:
3.1及时准确的报告部品的不良统计及产生的问题;
3.2降低部品与辅材的浪费;
3.3提高稼动率。
4.环境安全:
4.1确认操作手有无按规定佩戴安全工具(如钢头鞋、防护眼镜等);
4.2确认个别设备有无张贴安全警示;
4.3按规定督促并确认部下每天5S实施情况。
5.财务管理:
5.1参与每月所有材料的数量管理;
5.2参与不良品数量的成本管理。
6.其他管理:
6.1负责调动指导员与操作手的生产积极性,协调好同事关系,消除员工间的不满情绪;
6.2负责本部门员工的培训和培养,有效提升本部门员工的工作技能;
6.3以身作则,要各方面为员工树立良好的榜样;
6.4经常提出合理化建议,保持现场的有序状态;
6.5理解并执行上级领导交办的其他工作任务。
5.有一定的判断、组织协调及沟通能力;
6.为人随和、具有亲和力、良好的职业操守;
7.有夜班工作经验,适应倒班。
5、 一线操作工 (20 名) :
岗位要求:
1.初中及以上同等学历;
2.能吃苦耐劳、责任心强、耐心细致、适应倒班配合公司加班;
3.工作制:2班11小时制 (8小时+3小时加班,8:00~20:00或 20:00~8:00)两班倒,做四休二;
工作职责:
1.工资待遇:税前保底工资2920元/月,按国家规定享受加班工资(新员工加班费基数为2020元,会随着国家政策进行调整),正常出勤(含加班)到手工资4500元以上;
2.津贴: 12元/早班,20元/夜班;满勤奖250元/月;岗前培训津贴第一个月800元,第二个月500元,第三个月300元,共计1600元。
其他岗位津贴、生产奖金等(650元—1800元不等);
3.假 期 :公司严格执行雇员的法定休假制度,婚假,带薪年假(5~15天),公司补充带薪年假(上限5天),全员特别假3天等;
4.福利如下:
①交纳五险一金及商业保险;
②公司将依照目前已确定的班车线路为您免费提供班车接送;
③免费工作餐;
④公司福利待遇优厚:年终奖、年度体检、旅游等等;
7.工厂直招,进厂签订劳动合同,正式员工;
8.不穿、不戴、不看;
9.不接触酒精以外化学品,作业场所四季恒温、环境舒适;
10.做过班组长、线长从业经验者优先。
公司地址:无锡市新吴区机电工业园A-4住友电工光器件(无锡)有限公司
联系电话:0510-85202036-306
联系人:人事总务课 丁歆寅
10. 无锡市晶丽影院管理有限公司 (展位号:C22 )
无锡中影晶丽影院是刚成立的全国第一家同步VIP家庭式影院,设有小、中、大各式包间,为了让无锡人民的业余生活更加丰富多彩,欢迎有识之士加入我们的队伍,施展您的才华。
招聘岗位
1、 引导员 (4 名) :
岗位要求:
1、年龄:18岁一30岁
2、工作认真负责,吃苦耐劳,热情大方,沟通好
3、包吃住,提成奖,绩效奖
工作职责:
1、影院前台售票、卖食品工作;
2、清点库存物料,补充货物;
3、解决顾客疑问一切事宜;
4、结算票款报帐工作;
5、检验影票,服务等相关工作;
6、做好领导交待其它工作;
2、 领班 (2 名) :
岗位要求:
1、能够接受夜班工作
2、每天工作8小时,两班倒轮班制
3、有相关工作经验者优先
4、包吃住,提成奖,绩效奖
工作职责:
1、管理分配当班人员工作时间;
2、安排当值保安注意巡视防火安全;
3、监督放映工作人员是否履行工作职责(放映、广播、拷贝的收发与保管);
4、处理突发事件,并及时向主管汇报;
5、周期性考核所管理的工作人员;
6、完成上级安排的其他工作
3、 影院经理助理 (1 名) :
岗位要求:
1、 大学专科及以上学历;
2、 有丰富的现场管理经验和团队管理经验;
3、 能适应综合工时制倒班。
4、包吃住,提成奖,绩效奖
工作职责:
1、年龄25岁一45岁,有相关工作经验者优先
2、负责影院的运营和策划
4、 网络维护员 (1 名) :
岗位要求:
1、计算机专业优先
2、包吃住,提成奖,绩效奖
工作职责:
1、负责影院排片体系的制订和运营
2、服从上级安排
11. 全讯射频科技(无锡)有限公司 (展位号:C24 )
全讯射频科技 (无锡)有限公司(以下简称“全讯射频”)前身为爱普科斯科技有限公司。公司成立于 2000 年,
目前投资总额为 39480 万欧元,厂房占地面积 35000 平方米,雇员人数约 1600 人,主要生产移动通信设备用
声表面波元件、消费电子用声表元件和汽车电子用声表元件及模块,产品在国内外均有销售。。
招聘特别声明:
1.公司不收取求职人员任何费用及押金。
2.公司倡导平等就业原则,禁止任何用工歧视。
3.新入职体检不检查乙肝两对半。
4.公司不招聘用童工,保护未成年工的合法权利。
5.禁止任何形式的非自愿的强迫用工。
欢迎大家加入RF360!
招聘岗位
1、 FA失效分析技术员 (2 名) :
岗位要求:
1. 电子或相关专业, 大专及以上学历
2. 一年及以上半导体失效分析、测试、质量检查与分析等领域工作经验,有射频领域工作经验者优先。
3. 具备良好的英语读写能力,熟练掌握各种办公软件的使用。
4. 积极乐观,做事细心认真,并具有良好的团队合作精神。
5. 能适应12小时倒班。
工作职责:
1. 完成量产中不良品的失效分析,整理相应的失效分析报告。
2. 利用网络分析仪完成不良品的电性测试并结合客户规格书及相关产品资料正确完成数据分类。
3. 借助显微镜能独立判断产品的不良模式,并保存缺陷图片,及时发现风险并反馈给相关人员。
4. 协助工程师改进产品良率并对改善措施进行持续跟踪,反馈改善效果。
5. 高效地完成相关的失效分析报告并完成上级安排的其他事项。
6. 协助工程师管理失效分析实验室,例如5S、设备维护、安全作业规范等。
7. 完成上级安排的其它事项。
2、 仓库管理员 (1 名) :
岗位要求:
1.中专或同等学历以上。
2.吃苦耐劳,能适应12小时倒班工作制,工作积极主动,有责任心。
3.基本的英文阅读能力,电脑操作熟练,了解SAP系统和仓库管理系统,3年以上仓库操作经验。
4.持有叉车证优先。
工作职责:
1.原材料和成品的接收、储存、发料及系统的操作。
2.仓库的5S工作
3.协助高级仓管员完成其它工作
3、 设备维护技术员 (15 名) :
岗位要求:
(急聘)
机械、电子专业中专或以上学历。
一年以上的外资企业设备维护及生产管理经验。
熟悉工程控制技术及统计控制学,具备处理设备机械、电气故障的能力。
熟悉CAD,PLC或精益生产,英语及电脑操作熟练者优先。
试用期三个月,试用期结束后,需要通过培训考核。
工作职责:
负责每天的设备故障维修,产出满足生产计划要求,确保设备正常运行。
负责设备预防维护/定期校验如期执行;负责新设备的安装及调试。
合理安排生产操作人员,确保良好的生产率。
4、 操作工 (50 名) :
岗位要求:
1)年满18周岁以上,须提供正式有效身份证原件及复印件一张;
2)初中学历或以上,须提供原件及复印件;
3)无国家法规明确规定的不宜就业的传染性疾病;
4)试用期三个月,试用期期满时,需要通过培训考核。
作息时间:实行经无锡劳动局批准的综合计时工作制度,上四休二;
白班 08:00~20:00;夜班 20:00~08:00;
工资收入:底薪2450元,各项奖金390~650元,倒班补贴约300元;
加班工资按底薪(2450 元)为基数计算。
月税后收入约为4400-4600元。
福利待遇:以上职位一经录用,公司即与员工签订正式劳动合同,缴纳各项保险基金。
员工享有年假、全薪病假等各种假期福利;
公司有接送班车,提供工作餐,每年旅游;
公司缴纳六险一金,另为员工购买商业医疗保险,保障员工日常就诊费用;
年度健康体检及各种丰富多彩的员工活动。
工作职责:
保证产品质量、产量,按时完成生产任务。
生产过程中发现任何质量问题或异常及时反馈给相关人员。
做好相关设备及工作区域的5S;有效地执行相应的环保,安全职责。
12. 健鼎(无锡)电子有限公司 (展位号:C26 )
健鼎科技股份有限公司于1998年在台湾桃园平镇工厂正式量产, 主要从事印刷电路板(PCB)的生产与研发。历经十余年,健鼎科技在台湾平镇、江苏无锡及湖北仙桃三地创建了生产基地。公司客户涵盖欧洲﹑美洲﹑中国大陆﹑东南亚等地,共设立20多个销售服务点。
健鼎科技致力于发展成为全球PCB的研发和制造中心。2017年全球PCB企业产值综合排名第六,2017年中国印刷电路行业排行榜综合PCB企业排名第二。2017年无锡厂获得“江苏省(健鼎)印刷电路板工程技术研究中心”;无锡厂与仙桃厂皆获得国家高新企业称号,并分别于2017年及2016年获“两化深度融合创新试点企业”。
健鼎科技承诺持续研发新制程能力,投资先进的机具设备,满足不同客户需求,全员保持企图心与谦卑的心,实现集团获利成长及赢的策略。
公司福利:
1.各部门设有丰富的奖励基金
2.工作场所全空调
3.免费的医疗诊所
4.电影院(每天)
5.室内温水游泳池,健身房等娱乐设施
6.无限供应免费纯净水
7.心理咨询室(免费)
8.免费的脱水机(每个房间)
9.舒适的集体宿舍
10.高速的电子阅览室(800-1000台)
11.折价福利社
12.每个房间配有电话
13.免费工作餐,全空调的用餐餐厅
14.免费的热水供应
招聘岗位
1、 IT助理 (2 名) :
岗位要求:
1.大专及以上学历,计算机相关专业
2.计算机软硬件、网络常规故障判断相关工作经验
3.吃苦耐劳,接受加班
工作职责:
负责公司软硬设备的维护,开发
2、 业务助理 (3 名) :
岗位要求:
1.大专及以上学历,国贸,英语等相关专业优先
2.CET4及以上英语水平
3.有业务助理相关工作经验者优先
4.有一定抗压能力,能接受加班
工作职责:
负责业务跟单、协调交货期、安排发货等跟单工作
3、 公用设施工程师 (5 名) :
岗位要求:
1、大专及以上学历
2、一年以上水电工相关工作经验
3、有电工证优先
工作职责:
主要负责厂区内部水电维护
4、 维护工程师 (5 名) :
岗位要求:
1、大专及以上学历,机电机械相关专业
2、务实,可接受倒班
工作职责:
负责车间机台的维修保养工作
5、 工艺工程师 (2 名) :
岗位要求:
1.大专/本科,理工类专业均可
2.愿意长期从事电子设计行业
3.耐心、细心,抗压力强
4.可提供专业系统性的免费培训,有发展前景
工作职责:
主要负责工艺流程改善,工艺设计
6、 PCB熟手 (5 名) :
岗位要求:
1、学历不限
2、一年以上PCB制程工作经验(内层、外层、防焊、电镀、圧合等)
3.适应电子厂上班制度
工作职责:
负责PCB相应制程的工作(内层、外层、防焊、电镀、圧合等)。
7、 品保工程师 (3 名) :
岗位要求:
1.大专及以上学历,性别不限;
2.能熟练使用办公软件;
3.吃苦耐劳,接受公司安排。
工作职责:
处理PCB电路板品质改善
8、 绘图设计师 (5 名) :
岗位要求:
1.大专/本科,理工类专业均可
2.有CAD基础,愿意长期从事电子设计行业
3.耐心、细心,抗压力强
4.可以配合加班和夜班
5.无经验者可提供专业系统性的免费培训,有发展前景
工作职责:
PCB电路板图纸的绘制
9、 质量服务(客诉)工程师 (3 名) :
岗位要求:
1.大专及以上学历。
2.英语四、六级或日语二级。
3.有客诉,QC工作经验者优先。
4.抗压能力强,具有很好的沟通能力。
工作职责:
1.处理客诉问题。
2.负责客户稽核和产品质量改善。
13. 无锡理昌科技有限公司 (展位号:D01 )
无锡理昌科技有限公司是由日本(株)东海理化电机制作所和英属维京群岛信昌国际投资有限公司共同出资4061万美元,于2001年3月正式成立.
招聘岗位
1、 作业员 (40 名) :
岗位要求:
工作能吃苦耐劳,8小时工作制,双休,能适应倒班工作。工作表现优秀者,公司有赴日研修学习机会。
2、 储备干部 (20 名) :
岗位要求:
*从基层作业员干起, 经过一年基础教育,第二年多能工培养,第三年派日本研修6个月后回到国内晋升基层干部。
*继续精心培养8年的时间成为部门主管(新生代接班人) 。
工作职责:
由基层作业员开始训练,公司进行储备干部培育,有日本研修机会及发展空间。
14. 海太半导体(无锡)有限公司 (展位号:D10 )
海太半导体(无锡)有限公司主要经营范围为半导体产品的探针测试、封装、封装测试、模组装配及测试。注册资本1.75亿美元,总投资规模超过4亿美元。目前在职人员3000余人。并于2012年3月荣获“中国十大半导体封测企业”称号。
招聘岗位
1、 设备技术员 (2 名) :
岗位要求:
1:理工科专业毕业
2:有设备维护,保养经验
增值电信业务许可证:苏B2-20100230 人力资源服务许可证编号:320206201911号
Copyright©2018 job225.com All Rights Reserved 无锡网聚人才信息科技有限公司版权所有
苏ICP备10050222号-37
地址:无锡市惠山区万达广场138-1209 电话(Tel):0510-81198050 EMAIL:admin@wuxjob.com